Jangan Cakap Sebarangan Dengan Bos (1)
Assalamualaikum Warahmatullahi Wabarakatuh
Ramai yang tidak tahu bahawa ada kata-kata yang tidak patut anda tuturkan kepada bos sekalipun hati anda tidak berpuas hati dengan bos anda. Jika anda ingin menjadi cemerlang perlu sembunyikan dari terkeluar seumpama ini kerana reputasi sebagai pekerja cemerlang yang direspek akan mula luntur dan menggambarkan anda tidak professional dalam kerjaya anda.
“Ini bukan tugas saya.”
Jangan berkata seperti ini apabila bos memberikan tugas kepada anda walaupun hakikatnya tugasan itu di luar bidang kerja anda. Sebaliknya cuba selidik terlebih dahulu mengapa anda disuruh untuk melakukan tugasan itu. Mungkin juga bos anda menilai anda adalah orang yang mampu melakukannya.
Tetapi jika anda merasakan tugasan itu membuatkan anda bercelaru dan tidak menang tangan untuk menguruskannya maka terangkanlah dengan jelas supaya tugasan tersebut dapat diberikan kepada orang lain. Ingat bidang kerja anda lebih penting untuk diselesaikan. Tetapi anda anda menerima tugasan tersebut mungkin juga bos anda menilai anda lain dari yang lain dan anda layak mendapat jawatan yang lebih baik.
Bonus Dalam Kerja
Bonus! Sememangnya dinanti oleh setiap mereka yang bekerja. Tidak kiralah apa jua kerja yang anda lakukan. Selalunya kita melihat selepas bajet tahunan negara kita, pastinya yang amat dinantikan oleh mereka yang bekerja di sektor kerajaan ialah pemberian bonus kepada kakitangan kerajaan.
Bonus dalam kerja bukan sekadar wang yang diterima. Namun dari sudut motivasi kerja, bonus umpama ‘booster’ untuk memberikan ransangan kepada pekerja untuk terus menikmati keghairahan dalam bekerja. Bonus diberikan sebagai tanda penghargaan atas usaha dan kerja yang anda lakukan bertungkus-lumus untuk majikan anda. Bonus juga bermaksud majikan berkongsi keuntungan yang diperolehinya kepada anda.
Bonus selalunya kerajaan berikan dalam bentuk wang. Namun mungkin dari sudut yang lain bonus boleh diberikan dalam bentuk inisiatif yang lain, seperti kenaikan elaun-elaun tertentu, kenaikan pangkat, pakej pelancongan bagi pekerja cemerlang dan hari keluarga sedikit sebanyak membantu menaikkan tahap motivasi anda sebagai pekerja.
admin: Bersyukur pada Allah kerana dapat bonus semalam. Terima kasih pada majikan saya Fitrah Power Resources.
Tingkatkan Kemahiran Diri
Bagaimana pencapaian dalam kerjaya anda ketika ini? Adakah cemerlang atau memuaskan atau masih di tahap yang dulu? Bukan senang nak menjadi pekerja cemerlang. Cubalah anda perhatikan rakan-rakan anda yang berjaya. Apakah kelainan yang menyebabkan mereka dipilih dalam anugerah khidmat cemerlang.
Sudah tentu pekerja yang berjaya mempunyai perbezaannya tersendiri. Selain daripada disiplin dan komitmen yang tinggi ditunjukkan, sudah pasti mempunyai kemahiran-kemahiran diri yang dapat menonjolkan dirinya berbanding orang lain. Anda sendiri perlu kembali melihat diri adakah anda mempunyai kemahiran-kemahiran di bawah dan menguasainya dengan baik.
Kemahiran-kemahiran yang perlu dikuasai
Kemahiran Fizikal (hard skill)
- Kemahiran komputer (microsoft office, photoshop, surfing internet dan lain-lain)
- Kemahiran menaip
- Trengkas
- Komunikasi berkesan
- Pengucapan awam
- Kemahiran merancang kerja
- Mampu berbahasa dengan baik
- Kemahiran mengendalikan mesin
Kemahiran dalaman (soft skill)
- Seorang yang optimis
- Teliti
- Kelakar
- Integriti dan akauntabiliti
- Pengurusan masa
- Bermotivasi tinggi
- Empati terhadap orang lain
- Kepimpinan diri yang tinggi
Ini adalah sebahagian kemahiran-kemahiran asas yang perlu ada jika anda mengidamkan diri anda menjadi seorang pekerja yang cemerlang. Di samping itu anda perlu menampilkan diri dengan kemas dan sensitif terhadap personaliti diri. Mata manusia menilai dari luaran. Walau bagaimana pun kemahiran dan kualiti kerja adalah menjadi kunci utama untuk anda berjaya dalam apa jua bidang kerjaya yang anda ceburi.
